10 pijlers om samen te bouwen aan meer zelfsturing in je organisatie 

Wil jij ook meer speelruimte voor de professional?
En wil jij dat de professional die ruimte ook daadwerkelijk pakt, zodat hij zijn expertise volop kan inzetten voor de klant/cliënt/patiënt/leerling?
Wil je dat jouw collega’s weer werken vanuit zelfregie, met meer trots en werkplezier?
In dit praktische handboek nemen wij, Chris Peek en Véronique Willems, jou als lezer mee hoe je samen met collega’s kunt bouwen aan meer “zelfsturing” in je organisatie.

Ervaringen & concreet advies

We beschrijven 10 pijlers die van belang zijn en het fundament vormen. Per pijler krijg je allerlei suggesties hoe je die kunt versterken. Daarnaast hebben we professionals uit diverse organisaties geïnterviewd en laten we hen aan het woord over hun ervaringen. Ook zij geven concrete adviezen over meer zelforganisatie en zelfsturing. Professionals aan het stuur is voor iedereen die meer eigenaarschap en optimale ruimte voor professionals nastreeft. 

Mooie recensie

Op Managementboek.nl verscheen een mooie, onafhankelijke recensie van Rudy Kor. Hij is organisatieadviseur, auteur en is senior partner bij organisatieadviesbureau Twynstra Gudde. ...
Lees verder

Top 3 notering!

Het boek stormde direct na de lancering de Managementboeken top 10 in. Inmiddels alweer een aantal weken in de top 3! En in de categorie Verandermanagement zelfs op de eerste plaat...
Lees verder

Actie verlengd

Deze maand verlengen we de lanceringsactie. Waarom? Omdat voor ons als “jonge” auteurs een hoge ranking erg belangrijk is en we graag willen dat het gedachtegoed landt in organ...
Lees verder

Aan de slag

Met dit boek kan je als organisatie daadwerkelijk aan de slag met zelforganiserende of zelfsturende teams. Geen hoogdravende theoretische beschouwingen, maar herkenbaar, begrijpelijk en toepasbaar. Met inspirerende voorbeelden waarin professionals meer lef tonen, samen resultaten nastreven en elkaar daarop aanspreken, kortom meer bereiken dan voorheen.

Dit boek is voor leidinggevenden, teamcoaches en HR adviseurs. En uiteindelijk doen we het vooral voor de professionals zelf die verlangen naar het stuur in handen.

Aan de slag

Met dit boek kan je als organisatie daadwerkelijk aan de slag met zelforganiserende of zelfsturende teams. Geen hoogdravende theoretische beschouwingen, maar herkenbaar, begrijpelijk en toepasbaar. Met inspirerende voorbeelden waarin professionals meer lef tonen, samen resultaten nastreven en elkaar daarop aanspreken, kortom meer bereiken dan voorheen.

Dit boek is voor leidinggevenden, teamcoaches en HR adviseurs. En uiteindelijk doen we het vooral voor de professionals zelf die verlangen naar het stuur in handen.

reacties van lezers